Stagiaire Affaires publiques – Autochtones – copy – copy

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Canadian National Railway

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Montréal, QC H3B 2M9

9 hours ago

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About

Au CN, nous sommes déterminés à poursuivre l'excellence. Nous sommes fiers de réaliser un travail de qualité supérieure et d'innover continuellement afin de façonner le chemin de fer de l'avenir. En tant que cheminots responsables, nous prenons les bonnes décisions en tout temps en accordant la priorité à la sécurité, en agissant avec intégrité en tout temps et en nous tenant responsables. Nous croyons en la réussite collective et nous favorisons l’inclusion et la collaboration afin d’obtenir durablement des résultats exceptionnels pour nos clients.

Nous accueillons les étudiants à bord pour joindre notre équipe et jouer un rôle important dans le moteur qui maintient l'économie nord-américaine sur la bonne voie. Attendez-vous à un environnement passionnant où vous serez encouragé à apprendre, à développer vos compétences et à être reconnu pour vos idées et vos contributions uniques. Travaillez sur des projets cruciaux avec des collaborateurs expérimentés qui vous encourageront à partager vos perspectives et épanouissez-vous au sein d’une culture d’entreprise axée sur la sécurité. Les carrières que nous offrons sont valorisantes parce que le travail que nous accomplissons compte. Joignez-vous à nous et faites avancer votre carrière !


Il s’agit d’un stage d’été à temps plein qui se déroulera du 11 mai 2026 au 28 août 2026.

Résumé des fonctions

Le ou la stagiaire Affaires publiques collabore étroitement avec l’équipe des communications afin de soutenir les activités de relations publiques de l’entreprise. Ce stage est une excellente occasion d’acquérir de l’expérience pratique sur les affaires publiques et les relations avec les médias au sein d’une entreprise dynamique.

Principales responsabilités

  • Surveiller les médias traditionnels, les médias sociaux, et les autres plateformes afin de dégager les tendances, les articles pertinents et les mentions de l’entreprise ainsi que compiler et analyser les rapports de surveillance des médias
  • Participer à l’écriture, l’édition et la diffusion des communiqués de presse et des briefings dans le but de promouvoir les initiatives de l’entreprise
  • Contribuer à la gestion des comptes de médias sociaux de l’entreprise, en créant et en planifiant du contenu attrayant, en surveillant les commentaires et en assurant une présence positive en ligne
  • Soutenir la planification et la coordination des événements publics, tels que les conférences de presse, les lancements de produits, les forums, et les activités de relations publiques
  • Effectuer des recherches sur les tendances du secteur, les politiques publiques et les problèmes qui y sont associés, et contribuer aux analyses relatives aux intervenants et à l’environnement médiatique
  • Établir et entretenir les relations avec les médias (y compris les journalistes, les blogueurs et les influenceurs), et faciliter les demandes d’entrevues et de reportages
  • Participer aux activités de lobbyisme en offrant du soutien administratif, en préparant la documentation pour les briefings et en aidant à organiser les réunions avec les décideurs
  • Surveiller les nouvelles dispositions législatives ou réglementaires et aider à informer l’équipe des Affaires publiques sur leurs répercussions possibles

Exigences

  • Solides compétences en communication orale et écrite
  • Capacité démontrée à travailler tant de façon autonome qu’au sein d’une équipe
  • Connaissances des médias sociaux et traditionnels
  • Intérêt pour les enjeux relatifs aux affaires publiques et aux relations avec les médias
  • Maîtrise des outils bureautiques et des plateformes de médias sociaux

Formation

  • Baccalauréat en cours en communications, en sciences politiques, en affaires publiques, en relations internationales ou dans un domaine connexe.

Nous accueillons favorablement les candidatures de personnes autochtones et prenons des mesures proactives en vertu de la Loi sur l'équité en matière d'emploi afin de favoriser une représentation équitable au sein de notre effectif.

À propos de CN

Le CN est un chemin de fer de premier plan qui génère de la valeur de manière durable pour nos clients, actionnaires, employés et parties prenantes, avec un engagement indéfectible envers la sécurité et le service. Essentiel à l'économie, aux clients et aux communautés qu'il dessert, le CN transporte chaque année plus de 300 millions de tonnes de ressources naturelles, de produits manufacturés et de produits finis en toute sécurité partout en Amérique du Nord. Le vaste réseau ferroviaire du CN s'étend sur plus de 30 000 km (près de 20 000 milles), reliant les côtes est et ouest du Canada au sud des États-Unis. Depuis 1919, CN et ses affiliés contribuent à la prospérité des communautés et au commerce durable. Le CN propulse l'économie nord-américaine et s'engage dans des programmes de responsabilité sociale et de gestion environnementale.

Au CN, nous sommes déterminés à bâtir le chemin de fer le plus sûr, le plus inclusif et le plus durable en Amérique du Nord, à l'image des collectivités dans lesquelles nous exerçons nos activités. Les études montrent que les candidats hésitent souvent à postuler s'ils estiment ne pas répondre à 100 % aux exigences du poste. À tous les candidats potentiels : même si vous ne répondez pas à toutes les exigences énoncées dans l'affichage d'un poste, nous vous encourageons quand même à poser votre candidature.
Si vous avez besoin d'un accommodement pour le processus de recrutement (y compris des formats alternatifs de documents, des salles de réunion accessibles ou d'autres accommodements), veuillez contacter notre équipe à l'adresse suivante : cnrecruitment@cn.ca.

À titre d'employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi, le CN prendra en considération pour un emploi tous les candidats qualifiés sans égard à la race, à la couleur, à la religion, au sexe, à l'orientation sexuelle, à l'identité de genre, à l'origine nationale, à l'invalidité, au statut d'ancien combattant protégé, et à tout autre statut protégé en vertu des lois applicables.

Veuillez consulter régulièrement vos courriels, car les communications aux candidats sont envoyées par courrier électronique.