About

• Voulez-vous faire partie d’une équipe agile où les collègues comptent vraiment?

• En tant qu’entreprise mondiale, nous interagissons avec une variété de personnes et de cultures. L’intégrité, le respect, la qualité de collègue et l’appropriation sont la force unificatrice de tous les ministères et régions du monde. C’est l’individu qui définit l’équipe. Et c’est l’équipe qui fait la différence. Joignez-vous à l'#TEAMNORDEX et façonnez l’avenir de l’énergie avec nous.
• RÉSUMÉ DU POSTELe rôle de chef de projet des opérations soutient directement la mission de l’entreprise qui consiste à développer et à fournir des centrales électriques propres qui font de l’énergie 100 % renouvelable une réalité pour le monde. En tant que gestionnaire de projet des opérations, vous serez responsable de mener et de diriger le processus de préparation à l’exécution en recueillant, analysant et façonnant les stratégies opérationnelles avec son équipe afin d’assurer la préparation des opérations et de passer le relais à l’équipe de construction en charge du projet pour la phase d’exécution. 
• CE QUE VOUS FEREZ• Coordonner tous les départements considérés comme les activités principales de la chaîne de valeur (Sécurité, Planification, Logistique, Gestion des matériaux, Qualité, Construction et Mise en service). • Responsable du contrôle et de la mise à jour hebdomadaire du modèle de préparation à l’exécution du projet en remplissant les différentes échéances des tâches, l’avancement et la gestion des alarmes pour contrôler les écarts par rapport à la ligne de base.  • Responsable du contrôle et de la mise à jour du tableau de bord hebdomadaire/mensuel des KPI de préparation à l’exécution. • Responsable d’effectuer les tâches de préparation à l’exécution assignées à l’équipe de construction jusqu’à ce que l’équipe de chantier soit identifiée. • L’Opérations PM est le lien entre le PMEPC et les GLF Nacelles et Pales pour contrôler l’état de préparation des principaux composants. Cette tâche est menée à bien par le département du PCT, qui est représenté dans la table ronde sur la préparation à l’exécution.  • Soutien hors site aux projets en exécution selon les besoins. • Autres responsabilités assignées.  
•   CE QUE VOUS AVEZ• Baccalauréat en ingénierie, en commerce ou expérience de travail équivalente • 4+ ans d’expérience de travail équivalente• Connaissance du cycle de vie complet des projets d’énergie et du développement des affaires.  • Excellentes compétences en communication écrite et orale avec une expérience avérée dans la planification de projets réussie  • Doit posséder une compréhension pratique de la comptabilité analytique, de la budgétisation et de la mise en œuvre des contrats. • Excellentes compétences en résolution de problèmes/analyse  • Capacité à travailler dans un environnement au rythme rapide sous une supervision limitée  • Connaissance de la gestion financière  • Excellentes compétences en négociation et en communication  • Capacité de présenter efficacement l’information et de répondre aux questions de groupes de gestionnaires et de clients. • Maîtrise des applications MS Office (c’est-à-dire Excel, Word)  • Capacité à satisfaire à toutes les lois réglementaires canadiennes concernant les exigences de sélection préalable à l’emploi.• Doit être en mesure de travailler au Canada sans parrainage de l’entreprise et avoir la capacité d’obtenir un passeport américain.• Capacité de voyager au pays et à l’étranger pour se rendre sur des sites de projet et pour affaires, au besoin, avec la possibilité d’obtenir un passeport.• La conduite est une fonction essentielle du travail. Doit posséder un permis de conduire valide et être assurable en vertu de notre police d’assurance automobile. Ce poste fera l’objet de vérifications périodiques du dossier de conduite afin de confirmer le maintien de l’assurabilité. 
• Nordex accorde la plus haute priorité à la sécurité des opérations de ses activités. À ce titre, nous sommes à la recherche d’un(e) candidat(e) qui s’engage à maintenir et à promouvoir les normes de sécurité en tout temps. Le candidat idéal doit :• Démontrer une solide compréhension et un engagement à l’égard des protocoles et des procédures de sécurité.• Assurer le respect de toutes les réglementations de sécurité et des politiques de l’entreprise.• Identifier et atténuer de manière proactive les dangers potentiels pour la sécurité.• Utilisez correctement l’équipement de sécurité applicable, y compris, mais sans s’y limiter, des lunettes de protection, des protecteurs auditifs, des bottes à embout d’acier et des casques de sécurité. Les vêtements amples et les bijoux ne sont pas autorisés.• Communiquer efficacement avec les membres de l’équipe et la direction pour assurer un environnement de travail sécuritaire.• Parler et comprendre couramment l’anglais pour communiquer efficacement les informations relatives à la sécurité et au travail, suivre les instructions de sécurité et collaborer avec les superviseurs et les membres de l’équipe anglophones.
• Le salaire pour ce rôle est exonéré de 146 000,00 $ CAD à 151 000,00 $ CAD par an avec une prime allant jusqu’à 15 %.  Les programmes de rémunération individuels sont basés sur divers facteurs propres à chaque candidat, notamment les compétences, l’expérience, les qualifications et d’autres raisons liées au poste.
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En plus de la possibilité de rendre notre monde un peu plus durable, nous vous offrons

• • Vie de base et DMA
• • Vie à charge
• • Vie facultative et vie de conjoint
• • AD&D en option
• • Indemnité hebdomadaire
• • Invalidité de longue durée
• • Soins de santé complémentaires
• • Soins dentaires
• • Contrepartie REER - jusqu’à 5 000 $ en fonction de vos cotisations

Égalité des chances

• Nordex adhère à une politique d’égalité des chances en matière d’emploi et tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans égard à la race, à la couleur, à la religion, au sexe, à l’orientation sexuelle, à l’identité ou à l’expression de genre, à la grossesse, à l’âge, à l’origine nationale, au statut de handicap, aux renseignements génétiques, au statut d’ancien combattant protégé ou à toute autre caractéristique protégée par la loi.

DEI

• Nous nous engageons à créer un environnement et une culture dans lesquels la diversité et l’inclusion sont reconnues comme une véritable opportunité et une valeur pour l’organisation. Nous vous invitons à en savoir plus en visitant ce lien : Diversité et inclusion - Nordex SE