About

• Unité d’affaires : Service des technologies de l’information
• Salaire : Échelle salariale (2023) : 65 937 $ à 110 907 $ | Groupe de traitement : 29-002.
• L'échelle salariale sera mise à jour au renouvellement de la convention collective.
• Catégorie d’emploi : professionnel général. Le titre d’emploi inscrit à la convention collective est : Analyste TI principal(e) (401490)
• Horaire : 35 heures / semaine - possibilité de télétravail

• Lieu de travail : 801, rue Brennan

• Période d’inscription : 16 février 2026 au 27 février 2026
• Type d’emploi à pourvoir : 1 poste permanent (100656)

• Pour les employées et employés appartenant à l’accréditation des professionnels généraux, la liste d’éligibilité issue de ce processus servira à pourvoir tous les postes de cette fonction au Service des technologies de l'information, dont les exigences sont les mêmes ou similaires.
• Les membres du personnel sont invités à postuler uniquement via la plateforme SIMON Postulation en ligne
• Experts Power Platform, Montréal vous appelle à sculpter son paysage numérique de demain !
• La Ville intelligente et connectée vous lance un défi captivant : devenez un pilier de sa révolution low-code ! Si l'idée de propulser l'avenir numérique d'une métropole vibrante vous électrise, cette opportunité est pour vous.
• Imaginez : être un maître d'œuvre du changement façonnant l'écosystème numérique de l'une des villes les plus dynamiques d'Amérique du Nord. La Direction de l'engagement numérique vous invite à rejoindre une équipe en pleine croissance, où votre expertise sera le moteur de la création d'une multitude d'applications d'envergure grâce à la Power Platform.
• Votre mandat

Bâtir l'avenir numérique de Montréal avec la Power Platform ! En tant qu'analyste TI principal(e)- Power Platform & Dynamics, vous contribuez à la mise en place de plusieurs applications de toutes envergures en utilisant l'ensemble des composantes de la Power Platform et du Dataverse. Plus spécifiquement vous

• Participez à la configuration et paramétrisation optimale des composantes de la Power Platform dans le cadre des projets d'implantation et en assurez un fonctionnement performant et efficace ;
• Créez et maintenez des actifs réutilisables en respectant des normes de codage rigoureuses et les meilleures pratiques ;
• Assurez la conformité de la mise en œuvre technique avec l’architecture définie et les objectifs du projet ;
• Identifiez et répertoriez les difficultés d’utilisation, les anomalies et les défaillances des fonctionnalités des applications et recommandez les correctifs à implanter en respectant les bonnes pratiques ;
• Formez une nouvelle pratique Power Platform en étroite collaboration avec les différentes intervenants et intervenants afin de maintenir une connaissance continue sur l’évolution de la Power Platform.

Profil recherché (exigences)

• Baccalauréat ou l’équivalent académique en informatique ou autre domaine pertinent.
• 4 années d'expérience en lien avec les responsabilités du poste, dans un rôle similaire, vous ayant permis de contribuer à des projets sur des plateformes telles que Dynamics 365, Power Platform, .NET, Oracle, Java, Appian, OutSystems, etc.
• Expérience en revue de code, gouvernance TI, sécurité et conformité.
• Maitrise des principes de conception logicielle, des bonnes pratiques de développement et des architectures orientées métier.
• Excellentes capacités à traduire des besoins métier complexes en spécifications techniques claires et précises.
• Atouts
• Expérience dans l'optimisation des performances des applications Power Platform et du Dataverse pour garantir une expérience utilisateur fluide et réactive.
• Connaissance du développement d’applications pilotées par modèle (Model driven), de la conception de flux de processus métier et de flux cloud (Power automates).
• Expérience significative avec Microsoft Power Platform ou Dynamics 365.
• Certification Microsoft (Power Platform, Dynamic 365).
• Intérêt marqué pour les plateformes low-code/ no-code, l’automatisation des processus et la transformation numérique.
• Aptitude à concevoir et développer des applications robustes, performantes et évolutives.
• Nos avantages
• Des défis d'envergure
• Une carrière au service de la population montréalaise
• Une rémunération et des avantages concurrentiels
• La conciliation travail - vie personnelle
• La possibilité de faire progresser votre carrière
• Diversité, équité et inclusion

• La Ville de Montréal propose un environnement de travail où le respect, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs premières.
• Avec son programme d'accès à l'égalité en emploi et ses programmes d’intégration en emploi, la Ville prend des moyens concrets pour augmenter la diversité au sein de ses équipes de travail.
• Merci de vous identifier lors de la postulation.

• Inclusive, la Ville s'efforce de réduire les obstacles dans les milieux de travail rencontrés par les personnes en situation de handicap et met en place des mesures facilitant l’accessibilité. À cet égard, des adaptations lors du processus d’évaluation des compétences peuvent être offertes sur demande.
• Pour toute autre question écrivez à dotation@montreal.ca en indiquant le numéro de l’offre d'emploi en objet.